14.04.2025, UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
Rostock
Vertragsmanager (m/w/d) zur Energiewende
Über uns:
Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.-
Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort in Rostock Dich als Vertragsmanager (m/w/d) .
Aufgaben:
Vertrags-/ Nachtragserstellung auf Basis von Mustervorlagen
Fachliche Unterstützung bei der Vertragsverhandlung
Fristgerechte und pflichtgerechte Vertragserfüllung
Erstellung von Dienstbarkeiten auf Basis von Mustervorlagen
Sicherstellung der ranggerechten dinglichen Sicherung aller Nutzungsrechte
Sicherstellung Aktualität, Qualität und Vollständigkeit der Grundstücksübersicht (GÜS)
Fortlaufendes Controlling der schuldrechtlichen und dinglichen Grundstückssicherungen
Erstellung von Unterlagen für die finanzierende Bank
Überwachung und Erfüllung fristgerechter Anzeige- bzw. Informationspflichten aus den schuldrechtlichen Verträgen
Qualifikationen:
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
Du besitzt fundierte Kenntnisse im allgemeinen Vertragsrecht sowie im Grundbuch- und Grundstücksrecht
Dich zeichnet eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe aus
Du verfügst über eine stark ausgeprägte Organisationsfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
Du bringst gute Erfahrungen in MS Office (insbesondere Excel) mit
Wir bieten:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub-
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten- -
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)-
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)-
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets -
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen-
Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb-
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.-
Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort in Rostock Dich als Vertragsmanager (m/w/d) .
Vertragsmanager (m/w/d) zur Energiewende
Rostock
Aufgaben:
Vertrags-/ Nachtragserstellung auf Basis von Mustervorlagen
Fachliche Unterstützung bei der Vertragsverhandlung
Fristgerechte und pflichtgerechte Vertragserfüllung
Erstellung von Dienstbarkeiten auf Basis von Mustervorlagen
Sicherstellung der ranggerechten dinglichen Sicherung aller Nutzungsrechte
Sicherstellung Aktualität, Qualität und Vollständigkeit der Grundstücksübersicht (GÜS)
Fortlaufendes Controlling der schuldrechtlichen und dinglichen Grundstückssicherungen
Erstellung von Unterlagen für die finanzierende Bank
Überwachung und Erfüllung fristgerechter Anzeige- bzw. Informationspflichten aus den schuldrechtlichen Verträgen
Qualifikationen:
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
Du besitzt fundierte Kenntnisse im allgemeinen Vertragsrecht sowie im Grundbuch- und Grundstücksrecht
Dich zeichnet eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe aus
Du verfügst über eine stark ausgeprägte Organisationsfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
Du bringst gute Erfahrungen in MS Office (insbesondere Excel) mit
Wir bieten:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub-
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten- -
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)-
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)-
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets -
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen-
Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb-
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
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